Geração Z impulsiona crescimento de aplicativos de trabalho temporário no verão de 2026
Dados da Apptopia revelam que trabalhadores da Geração Z, entre 17 e 25 anos, são o grupo etário que mais cresce em plataformas de trabalho temporário como Uber, DoorDash e GoPuff. O aumento ocorre no início das férias de verão, período em que muitos estudantes buscam alternativas flexíveis de renda devido à escassez de vagas tradicionais e ao impacto da IA no mercado de trabalho.
Crescimento recorde em registros
Plataformas de trabalho temporário, como Uber, DoorDash e GoPuff, registraram um aumento significativo no número de trabalhadores da Geração Z (17 a 25 anos) no segundo trimestre de 2026. Segundo dados da Apptopia até 17 de maio, os registros desse grupo cresceram 8,4% em comparação ao mesmo período de 2025. O aplicativo GoPuff liderou o crescimento, com um salto de 97,5% nos cadastros de jovens, seguido pelo Lyft, que registrou aumento de 70,3%. A maioria dos aplicativos exige que os trabalhadores tenham pelo menos 18 anos.
Flexibilidade e desafios no mercado de trabalho
O aumento na adesão de jovens a aplicativos de trabalho temporário coincide com o início das férias de verão, período em que muitos estudantes buscam alternativas de renda. A flexibilidade e a facilidade de ingresso são apontadas como principais atrativos dessas plataformas. No entanto, a Geração Z enfrenta um mercado de trabalho desafiador, com redução de vagas de estágio e empregos de nível inicial devido ao investimento crescente em inteligência artificial por parte das empresas. Vídeos no TikTok, com hashtags como #summerjob, mostram jovens trabalhando em entregas e corridas, refletindo a busca por oportunidades alternativas.