Demanda global por mecânicos de elevadores dispara e salários ultrapassam US$ 150 mil anuais
A Otis, gigante do setor de elevadores, enfrenta dificuldade para contratar mecânicos qualificados em meio à crescente demanda global. Com salários que podem chegar a US$ 158.890 anuais, a profissão se destaca como uma das mais estáveis e bem remuneradas do mercado, apesar dos desafios de automação e envelhecimento populacional em países como o Japão.
Crescimento e estabilidade na profissão
A CEO da Otis, Judy Marks, afirmou em entrevista ao Business Insider que a empresa não consegue contratar mecânicos de elevadores com a rapidez necessária para atender à demanda global. Desde a cisão da Otis de sua matriz em abril de 2020, o número de mecânicos empregados pela empresa cresceu 12,5%, passando de 40 mil para 45 mil profissionais. Segundo o Bureau of Labor Statistics (BLS) dos EUA, a projeção de crescimento para instaladores e reparadores de elevadores e escadas rolantes é de 5% entre 2024 e 2034, superando a média de 2% para todas as ocupações.
Desafios e oportunidades no mercado global
Marks destacou que, além da instalação, os mecânicos são responsáveis pela manutenção e reparo de equipamentos, tarefas que exigem habilidades técnicas e físicas. Em mercados como o Japão, a combinação de uma população em declínio e um boom na reforma e construção de edifícios tem intensificado a escassez de mão de obra qualificada. A profissão também se mostra resistente à automação imediata, uma vez que regulamentações em diversos países exigem a presença humana para garantir a segurança dos sistemas. "Esta é verdadeiramente uma habilidade artesanal", afirmou Marks, reforçando a necessidade de treinamento especializado e experiência prática.
Perspectivas de carreira e remuneração
Os mecânicos de elevadores estão entre os profissionais mais bem remunerados no setor de serviços, com salários que podem ultrapassar US$ 158.890 anuais, conforme dados do BLS. A Otis oferece programas de aprendizagem a partir dos 18 anos e benefícios como auxílio para cursos técnicos, visando atrair e reter talentos. A profissão tem ganhado destaque entre recém-formados, com a construção civil sendo apontada pelo LinkedIn como a quinta indústria de crescimento mais rápido para novos graduados em 2026. A estabilidade e os altos salários tornam a carreira uma opção atraente em um cenário de incertezas econômicas e avanços tecnológicos.